为进一步培养学生的商科思维和分析能力，提升学生的国际视野和商业洞察力，深化商科教育理论与实践的融合，10月22日下午16:00，中小企业商业案例研究中心师生研讨会第30期在别读书院思维魔方成功举行。本期研讨会以“重庆天益通讯设备有限公司绩效考核指标体系案例”为主题，由工商管理教研室王偲老师主讲，淬炼商学院陈俊宇老师与校内不同学院的学生参与了此次研讨活动。

王偲老师首先通过一系列互动问题，引导学生回顾了天益通讯有限公司的创业者之路。从跨境电商的低谷，到根据自身业务特点和发展需求设计一套合理的绩效考核指标体系，天益通讯成功转型成功并扩大企业经营规模。学生们积极参与讨论，分享了自己对跨境电商的第一印象和认识过程。

接着，王偲老师分享了天益通讯通过重新设置绩效考核规则和招聘途径，扩展企业人员不断升级迭代，利用社交媒体营销和跨界合作等方式吸引有志者一起，将公司打造成强大IP，不断增强与员工的粘性。她鼓励学生们在学习天益通讯公司设置合理的绩效考核指标体系案例的过程中，不仅要关注公司的外在营销策略，更应深入理解绩效背后的商业逻辑，以提升员工胜任力。

在研讨会的尾声，王偲老师将天益公司的绩效考核指标设计案例与个人成长联系起来，提出了一个深刻的问题：面对环境变化，个人应该怎样适应和成长？她强调，正如天益在面对市场和就业率的挑战时不断进行自我革新一样，个人也应该具备灵活适应环境变化的能力，持续学习，勇于创新，不断突破自我设限。

本次研讨会在师生间引发了热烈的讨论，学生们纷纷表示，通过这次活动，他们对企业绩效考核设置有了更深刻的认识，也更加明白了作为未来商业人才需要具备对企业规则的了解能力。更重要的是，他们学会了如何将这些规则应用到个人成长和职业发展中。中小企业商业案例研究中心将持续举办此类研讨会，为学生提供更多学习和交流的机会，同时也为学生个人的成长和发展提供更多的启示和指导。

撰稿：王偲

摄图：别都书院学生自治委员会

（淬炼商学院、别都书院联合供稿）